Undvik de kostsamma feltolkningarna av LAS . Du som arbetsgivare måste hålla dig à jour med LAS, eftersom vikten av att hantera lagen rätt är ovärderlig. Du måste kunna skriva korrekta anställningsavtal och använda rätt anställningsform. du bör veta när du får omplacera personal — får du agera eller inte?
Att hantera besvärliga uppsägningar eller svåra avsked är inte heller en lätt match om du inte agerar juridiskt rätt. Felaktiga beslut är både tidskrävande och ofta mycket kostsamma för dig och ditt företag.Anställning, varsel, omplacering och avskedande
Allt detta och mycket mera är viktig information som du måste känna till. LAS är skriven till fördel för arbetstagaren men även du som arbetsgivare har rättigheter!
Kursledare är advokat och arbetsrättsexperten Göran Smedberg.
Mer info och anmälan här >>>
Hjärtum Seminarier AB